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Entlohnung nach dem BAP/DGB-Tarifvertrag Sie profitieren von der Branchenzuschlagsregelung in den tarifgebundenen Betrieben der Metall-, Elektro- und Chemieindustrie Gute Sozialleistungen, inklusive
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-, Elektro- und Chemieindustrie Gute Sozialleistungen, inklusive Sonderleistungen wie Urlaubs- oder Weihnachtsgeld Professioneller Arbeits- und Gesundheitsschutz, verbunden mit unserer persönlichen Betreuung
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unter anderem: Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektro NRW (30 Tage Urlaub, 35 Stundenwoche, Urlaubsgeld und tarifliche Sonderzahlungen) Attraktives Altersvorsorgemodell Konzernweite
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Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem Metall- oder Elektroberuf mit entsprechender Weiterbildung oder ein Studium der Elektro-/ Automatisierungstechnik/ Mechatronik
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