Ihre Aufgaben: Bedienung, Steuerung und Überwachung von Produktionsanlagen im ElektrobereichRüsten, Einrichten und Anfahren der Maschinen nach vorgegebenen StandardsSicherstellung einer hohen Produktqualität durch kontinuierliche ProzesskontrolleErkennen, Analysieren und Beheben von Störungen im Produktionsablauf Durchführung von Wartungs- und Pflegearbeiten an den AnlagenDokumentation der Produktionsprozesse und Qualitätsprüfungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene technische, handwerkliche oder industrielle Berufsausbildung (zwingend erforderlich), idealerweise im Elektro- oder MetallbereichErste Erfahrung als Anlagenführer oder im Umgang mit Produktionsanlagen von VorteilTechnisches Verständnis, sorgfältige und qualitätsbewusste ArbeitsweiseBereitschaft zur Arbeit im 3-SchichtsystemTeamfähigkeit, Flexibilität und VerantwortungsbewusstseinFührerschein Klasse B und eigener PKW (zur Sicherstellung der Mobilität zwingend erforderlich) Ihr Vorteil: Unbefristeter Arbeitsvertrag - langfristige Sicherheit ab dem ersten TagSchneller & unkomplizierter Einstieg ohne lange WartezeitenEinstieg auch fachübergreifend möglich Ihre Erfahrung zähltÜbertarifliche Bezahlung Ihr Einsatz wird überdurchschnittlich belohntUrlaubs- & Weihnachtsgeld zusätzlich zum monatlichen GehaltOption auf Übernahme starten Sie bei uns, bleiben Sie beim KundenUmfassende Einarbeitung auch Quereinsteiger willkommen Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute!
Deine Chance und Zukunftsperspektive Interessantes und abwechslungsreiches AufgabengebietAttraktive Vergütung, Urlaubs- und WeihnachtsgeldIntensives und individuelles Onboarding in einem dynamischen und modernen UmfeldFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Deine Aufgaben vielseitig und abwechslungsreich Installation und Montage von teil- und vollautomatisierten ProduktionsanlagenHerstellung von elektro-pneumatischen SchaltschränkenVerdrahtung von Maschinen und AnlagenProgrammierung von Steuerungen, SPS und RobotikÜberprüfung und Dokumentation der gebauten Anlagen nach Prüfplänen Fachliche und persönliche Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung in Industrie/Maschinenbau/AnlagenbauKenntnisse in der Steuerungstechnik und ElektrotechnikErfahrung in der Programmierung oder Interesse an einer Einarbeitung in das ThemaSelbstständige und genaue ArbeitsweiseDu bist ein TeamplayerEin hohes Engagement und Eigenmotivation zeichnen dich aus Klingt gut?
Revit) Enge Abstimmung mit Auftraggebern Gesamtheitliche Integration und Steuerung externer Leistungen (Elektro-/ Haustechnik, etc.) Abbildung von BIM-Prozessen Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit Support der Projektleitung Ihr Profil Erfolgreiche absolviertes Studium der Fachrichtung Architektur Berufseinsteiger oder Berufserfahrene gleichfalls willkommen!
Anwenderschulungen Optimierung von Automatisierungen und Steuerungen Ausarbeitung der Anlagendokumentation Durchführung von Risikoanalysen Weiterentwicklung von SPS-SW-Standards Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium der Fachrichtung Elektro- oder Automatisierungstechnik bzw. Elektrotechniker mit entsprechender Berufserfahrung Gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung (Siemens S7/TIA-Portal) Berufserfahrung mit Visualisierungen (WinCC) Fundierte Kenntnisse mit Antriebstechnik, Robotik und Schaltplänen (EPLAN) Reisebereitschaft (bis zu max. 25 % der Arbeitszeit) Gute Englischkenntnisse Kommunikationsstärke in Verbindung mit professionell-strukturierten Arbeiten Teamfähigkeit Klingt gut für Sie?
Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder in einer ähnlichen (elektro-)technischen Fachrichtung Möglichst erste Berufspraxis im Bereich Instandhaltung und/oder Materialflusssysteme Grundkenntnisse rund um speicherprogrammierbare Steuerungen (SPS, Feldbussysteme, Antriebsregelung) sowie Fachwissen im Bereich Pneumatik Bereitschaft, im Wechselschichtdienst Aufgeschlossener, engagierter Teamspieler mit einem guten Auge fürs Detail und einer sorgfältigen, ergebnisorientierten Arbeitsweise Wir bieten: Schneller und unkomplizierter EinstiegAttraktive Bezahlung weit über Tarif plus Zulagen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sehr guten Umfeld Tätigkeitsbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter 02161/948890 bzw. per e-Mail unter jobs-moenchengladbach@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Elektro-Servicemonteur (m/w/d) zur Direktvermittlung, Nürnberg Verschiedene Auszeichnungen und Zertifikate von namhaften Institutionen, dazu gehören zum Beispiel Great Place to Work, Audit Beruf und Familie, sowie der Deutsche Qualitätspreis, belegen unsere Arbeitsplatz- und Dienstleistungsqualität.
Maschinenbau, Produktionstechnik) oder Weiterbildung zum Techniker/Meister (Metall, Elektro, Kunststoff o. ä.) Mehrjährige Berufserfahrung in der Fertigung oder Produktion, idealerweise mit Führungserfahrung Fundiertes Know-how in Fertigungstechnologien, Produktionsprozessen und Lean-Methoden Praxiserfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungs- oder Automatisierungsprojekten von Vorteil Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise auch Kenntnisse in MES-/Industrie 4.0-Systemen Kenntnisse in Qualitätssicherungsmethoden (z.
Ihre Kernaufgaben Überwachung, Wartung und Instandhaltung von Gebäudetechnik Planung und Beauftragung von Reparaturen und Renovierungen Überwachung und Sicherstellung der Funktionsfähigkeit von technischen Anlagen (Heizung, Sanitär, Elektro, Türen) Sicherstellung der Betriebssicherheit und Einhaltung von Vorschriften Steuerung externer Dienstleister und Abstimmung mit eigenen Handwerkern Was Sie mitbringen Berufserfahrung im Facility Management oder handwerkliche Ausbildung mit kaufmännischem Verständnis Teamgeist sowie die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Organisationsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS-Office Erfahrungen des FM-Systems (wave) wünschenswert Unser Angebot Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Mehrwert in einem multiprofessionellen Team Eine attraktive Vergütung nach AVR/Caritas mit zusätzlicher Altersvorsorge über die KZVK In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement BusinessBike Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Stellenbeschreibung Für unseren namhaften Auftraggeber in Sörup suchen wir ab sofort eine/n: Leiter Technischer Service Elektrik (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet: Fachliche Führung und Einsatzplanung des Elektro-Instandhaltungsteams im Bereich Werkzeugmaschinen und Gießereianlagen Organisation und Überwachung von Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen – mit Fokus auf elektrische und elektronische Komponenten Sicherstellung der vorbeugenden Instandhaltung an Produktionsanlagen (insbesondere Werkzeugmaschinen und Gießereitechnik) Koordination und aktive Mitarbeit bei der Störungsanalyse und -beseitigung an komplexen Produktionsanlagen Mitarbeit bei und Leitung von Projekten im Rahmen von Anlagenumbauten, Modernisierungen und Neuinbetriebnahmen Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie der mechanischen Instandhaltung, Produktion und externen Dienstleistern Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards im Verantwortungsbereich Schulung und Entwicklung von Mitarbeitenden im Team Mitwirkung bei der Auswahl und Beschaffung von Ersatzteilen und technischen Komponenten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildung zum Meister (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik, idealerweise mit erster Führungserfahrung Fundierte Kenntnisse in der Instandhaltung von Industrieanlagen, insbesondere Werkzeugmaschinen und Gießereianlagen Erfahrung mit SPS-Steuerungen, Antriebstechnik und Energieversorgungssystemen Hohes Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick und Führungskompetenz Teamorientierte Arbeitsweise sowie eine lösungsorientierte, pragmatische Denkweise Bereitschaft zu gelegentlicher Schichtarbeit oder Rufbereitschaft von Vorteil Wir bieten: Attraktive, branchenorientierte Entlohnung Volle soziale Absicherung Weihnachts- und Urlaubsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Übernahmeoption Persönliche Beratung und Betreuung Kostenlose Arbeitskleidung
Ihre Kernaufgaben Überwachung, Wartung und Instandhaltung von Gebäudetechnik Planung und Beauftragung von Reparaturen und Renovierungen Überwachung und Sicherstellung der Funktionsfähigkeit von technischen Anlagen (Heizung, Sanitär, Elektro, Türen) Sicherstellung der Betriebssicherheit und Einhaltung von Vorschriften Steuerung externer Dienstleister und Abstimmung mit eigenen Handwerkern Was Sie mitbringen Berufserfahrung im Facility Management oder handwerkliche Ausbildung mit kaufmännischem Verständnis Teamgeist sowie die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Organisationsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS-Office Erfahrungen des FM-Systems (wave) wünschenswert Unser Angebot Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Mehrwert in einem multiprofessionellen Team Eine attraktive Vergütung nach AVR/Caritas mit zusätzlicher Altersvorsorge über die KZVK In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement BusinessBike Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Umbau-, Ausbau- und Sanierungsvorhaben in Bestandsgebäuden mit Schwerpunkt Elektro in allen LeistungsphasenFührung des Elektrotechnik-TeamsSteuerung und Nachhaltung von Terminen sowie der Koordination von Leistungen zwischen den unterschiedlichen Gewerken vor OrtBaufortschrittskontrolle, Dokumentation sowie Unterstützung bei der Erstellung von Projektdokumentationen (neue Schaltpläne, Wartungs- und Betriebsanleitungen, DGUV V3 Protokolle, Mangelberichte, usw.)Erstellung von Kostenschätzungen und Angebotskalkulation für Konzepte und Bauvorhaben des Kunden sowie der AngebotspräsentationPrüfung von Nachunternehmerleistungen sowie Gewährleistung unter Einhaltung unserer Qualitätsstandards Techniker, Meister oder Studium im Bereich der ElektrotechnikBerufserfahrung als Projektleiter oder Projektkoordinator in den HOAI LeistungsphasenFührungserfahrung Serviceorientiertes Auftreten, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise Fließende Deutschkenntnisse Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenBetreuung im gesamten BewerbungsprozessEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilFlache HierarchienHohes Maß an Eigenverantwortung Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Weber Referenznummer 693684/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)911-21648111 E-Mail: lisa.weber@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Arbeiten gern zielorientiert und selbständig in einem hoch motivierten Team. Haben eine Elektro- und / oder Grundausbildung im Aufzugbau Sind anwendungssicher im Umgang mit PCs und MS-Office. Suchen neue Aufgaben und Herausforderungen Möchten die technischen Möglichkeiten im Aufzugbau kennenlernen Besitzen die Berechtigung zum Führen von Fahrzeugen der Klasse B Vorteilhaft sind Kenntnisse: Der Aufzug- und Fördertechnik Der Vorschriftenreihe DIN EN81 und VDE Fremdsprachen Unser Angebot: Wir bieten ihnen ein sehr interessantes Betätigungsfeld, mit ständig wechselnden Anforderungen und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, in Präzens- und Homeofficetätigkeit.
Bei unserem Kunden in Velbert, einem bekannten Unternehmen der Metall/Elektro (Branche), erwartet Sie eine interessante Perspektive! Wir geben Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit tariflich geregelter Bezahlung, vielen Zusatzleistungen sowie beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten.
Dann bist du bei uns genau richtig. Die Lausen Gruppe Tiefbau, Glasfaser, Elektro und IT aus einer Hand. Im Büro heißt das: kurze Wege, offene Türen, ehrlicher Austausch und ein Team, das sich gegenseitig den Rücken stärkt.
(Bewertung Angestellte/r - Dezember 2020) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über weitere interessante Angebote als Servicetechniker (m/w/d) in und um Leverkusen! Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 11.03.2026 Branche: Elektro Tätigkeitsbereich: Servicetechniker (m/w/d) Einsatzort: Leverkusen Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 101865A33473
Dann bewirb dich jetzt und starte als Elektroniker für Instandhaltung (m/w/d) durch! Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 10.03.2026 Branche: Elektro Tätigkeitsbereich: Elektroniker (m/w/d) Einsatzort: Offenburg Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 101813A47943
Deine Vorteile: Rundum-Service: Umfassende Betreuung und ein einfacher Bewerbungsprozess bei BS Schuhmacher Vergütung: Attraktives Gehaltspaket inklusive Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld Job-Sicherheit: Vermittlung in eine zukunftssichere Arbeitsstelle Einarbeitung: Detaillierte und sorgfältige Einführung in deine neuen Aufgaben Unser Versprechen: Persönliche Betreuung, Zugang zu einem breiten Unternehmensnetzwerk, kostenlose Arbeitskleidung und schnelle Rückmeldungen zum Bewerbungsstatus Wenn du Lust hast, in einem tollen Team mit anzupacken, dann bewirb dich jetzt! Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 13.03.2026 Branche: Elektro Tätigkeitsbereich: Elektroniker (m/w/d) Einsatzort: Oberkirch Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 101813A37854
Bei unserem Kunden in Velbert, einem bekannten Unternehmen der Metall/Elektro (Branche), erwartet Sie eine interessante Perspektive! Wir geben Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit tariflich geregelter Bezahlung, vielen Zusatzleistungen sowie beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten.
IHRE TÄTIGKEITEN: Montage von Baugruppen nach Zeichnung Prüfung der Baugruppen auf Funktionsfähigkeit Durchführung von Nacharbeiten an zu verbauenden Teilen SIE BRINGEN MIT: Sie haben eine Ausbildung zum Mechatroniker oder Industriemechaniker (m/w/d) oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation Sie interessieren sich für die Baugruppenmontage oder verfügen bereits über Erfahrung in diesem Bereich oder im Arbeitsgebiet der Steuerungs- und Antriebtechnik Eventuell haben Sie bereits eine Zusatzqualifikation im Bereich Elektro oder möchten sich gerne entsprechend weiterbilden Sie haben Lust auf neue Projekte und Teamarbeit und besitzen ein hohes Qualitäts- sowie Verantwortungsbewusstsein Sie sind zuverlässig und handeln selbstständig und eigenverantwortlich WIR BIETEN IHNEN: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Einen krisensicheren Arbeitsplatz Ein vielseitiges Aufgabengebiet Sehr gute Übernahmeoptionen Kontinuierliche und persönliche Unterstützung durch unsere Niederlassung Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Aufgaben Selbständige SPS-Programmierung und Inbetriebnahme von elektrischen Anlagen im Sondermaschinenbau Umgang mit elektronischen Unterlagen sowie Messmitteln Schaltanlagenprüfung und Fehlersuche bei Störungen an Anlagen und per Fernwartung Technische Betreuung von Projekten / Anlagen über den Lebenszyklus Enge Zusammenarbeit im Team Kundenpflege / Betreuung Anforderungen Technikerausbildung oder technisches Studium (TU/FH) der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder andere Ausbildung mit fundierten Fachkenntnissen in der Fachrichtung Berufserfahrung im Bereich Elektro- und Automatisierungstechnik im Anlagenbau von Vorteil Gute Kenntnisse der MS 365- Anwendungen Kenntnisse TIA-Portal von Vorteil Sehr gute Verständigung in Deutsch Gute Verständigung in Englisch von Vorteil Selbständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Eine offene Gesprächskultur und ein kollegiales Umfeld Homeoffice möglich intensive Einarbeitung vor Ort Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
(Bewertung Angestellte/r - Dezember 2020) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über weitere interessante Angebote als Servicetechniker (m/w/d) in und um Leverkusen! Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 11.03.2026 Branche: Elektro Tätigkeitsbereich: Servicetechniker (m/w/d) Einsatzort: Leverkusen Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 101865A33469
Referenznummer: 80/63110 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Haustechniker Elektro (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für Kunden Durchführung von Wartungen, Inspektionen und Instandhaltungsarbeiten Störungssuche und -beseitigung, Fehlerbehebung und Reparatur Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen Inbetriebnahme von Anlagen und Einweisungen Kontrolle und Steuerung der Leistungen von Fremdfirmen Erstellung von Dokumentationen und Berichten, ggf.
(Bewertung Angestellte/r - Dezember 2020) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über weitere interessante Angebote als Servicetechniker (m/w/d) in und um Leverkusen! Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 11.03.2026 Branche: Elektro Tätigkeitsbereich: Servicetechniker (m/w/d) Einsatzort: Leverkusen Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 101865A33473
(Bewertung Angestellte/r - Dezember 2020) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über weitere interessante Angebote als Servicetechniker (m/w/d) in und um Leverkusen! Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 11.03.2026 Branche: Elektro Tätigkeitsbereich: Servicetechniker (m/w/d) Einsatzort: Leverkusen Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 101865A33469
Sinamics S120Ganzheitliche Projektbetreuung von der technischen Ausarbeitung bis zur EndabnahmeKoordination und Zusammenarbeit mit externen Engineering-PartnernTechnischer Ansprechpartner für Kunden, inklusive Beratung und ProblemlösungDurchführung von Inbetriebnahmen bei nationalen und internationalen Kunden Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektro-/Automatisierungstechnik Erfahrung im Sondermaschinenbau,Sicherer Umgang mit Siemens S7 Grundkenntnisse der Antriebstechnik / Regelungstechnik Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Hohe Reisebereitschaft, auch internationalEnglisch in Wort und Schrift Flexible ArbeitszeitenHomeOffice-MöglichkeitFortbildungs- und WeiterbildungsmöglichkeitenTV IG Metall Gehaltsinformationen TV IG Metall EG 10 - 12 Ihr Kontakt Ansprechpartner Sonja Broers Referenznummer 858139/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sonja.broers@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ganzheitliche technische Projektleitung aller TGA-Gewerke (HKLS & Elektro) in Neubau- und Bestandsprojekten des WohnungsbausAbstimmung wohnungsbauspezifischer Anforderungen (z.?B. Steigzonenplanung, Wohnungsstationen, Brand- und Schallschutz, Lüftungskonzepte)Steuerung und Koordination von Fachplanern, Bauleitern und Nachunternehmern mit Schwerpunkt serieller Wohnungsbau- und Mehrfamilienhaus-StrukturenSicherstellung von Kosten-, Termin- und Qualitätszielen unter Berücksichtigung wohnungswirtschaftlicher Standards, Förderprogramme und NachhaltigkeitsvorgabenRegelmäßige Baustellenbegehungen, technische Abnahmen und kontinuierliche Optimierung der Gebäudetechnik im Hinblick auf Energieeffizienz, Betriebskosten und Mieterkomfort Abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder ElektrotechnikMehrjährige Erfahrung in der TGA-Projektleitung, idealerweise in Wohnungsneubauten, Mehrfamilienhäusern oder QuartiersprojektenSicherer Umgang mit wohnungsbaurelevanten Normen und Vorgaben (z.?
Ihre Aufgabe: Strategische Weiterentwicklung der Produktions- und Dienstleistungsangebote sowie Erschließung neuer Märkte und Projekte Wirtschaftliche Steuerung, Controlling und Budgetverantwortung für alle zugeordneten Arbeitsbereiche Personalführung und -entwicklung, inklusive Einsatzplanung, Fortbildungskoordination und Mitwirkung bei arbeitsrechtlichen Maßnahmen Sicherstellung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards, Prozessen und evidenzbasierten Interventionen Verantwortung für Risiko-, Sicherheits- und Ressourcenmanagement in allen Produktionsbereichen Koordination der internen Kommunikation und Optimierung der Arbeitsorganisation Repräsentation des Unternehmens nach außen und Management von Kooperationen Mitwirkung an Bildungs- und Rehabilitationsangeboten im Geschäftsfeld Arbeit Wir wünschen uns: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation; alternativ Meister/Techniker in Metall-, Elektro- oder Kunststofftechnik mit betriebswirtschaftlichem Zusatzwissen Mehrjährige Erfahrung in Leitungsfunktionen, idealerweise in Werkstätten für Menschen mit Behinderung oder im sozialen Bereich Fundierte Kenntnisse in Produktionsplanung, ERP-Systemen, Controlling und Kapazitätsplanung Erfahrung in Qualitätsmanagement, Projektarbeit und strategischer Planung Analytische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke, verbunden mit lösungsorientiertem und verbindlichem Auftreten Kenntnisse gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen im Zuständigkeitsbereich Zusatzqualifikation im (sonder-)pädagogischen Bereich von Vorteil Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität : Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit : Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Ihre Aufgabe: Strategische Weiterentwicklung der Produktions- und Dienstleistungsangebote sowie Erschließung neuer Märkte und Projekte Wirtschaftliche Steuerung, Controlling und Budgetverantwortung für alle zugeordneten Arbeitsbereiche Personalführung und -entwicklung, inklusive Einsatzplanung, Fortbildungskoordination und Mitwirkung bei arbeitsrechtlichen Maßnahmen Sicherstellung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards, Prozessen und evidenzbasierten Interventionen Verantwortung für Risiko-, Sicherheits- und Ressourcenmanagement in allen Produktionsbereichen Koordination der internen Kommunikation und Optimierung der Arbeitsorganisation Repräsentation des Unternehmens nach außen und Management von Kooperationen Mitwirkung an Bildungs- und Rehabilitationsangeboten im Geschäftsfeld Arbeit Wir wünschen uns: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation; alternativ Meister/Techniker in Metall-, Elektro- oder Kunststofftechnik mit betriebswirtschaftlichem Zusatzwissen Mehrjährige Erfahrung in Leitungsfunktionen, idealerweise in Werkstätten für Menschen mit Behinderung oder im sozialen Bereich Fundierte Kenntnisse in Produktionsplanung, ERP-Systemen, Controlling und Kapazitätsplanung Erfahrung in Qualitätsmanagement, Projektarbeit und strategischer Planung Analytische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke, verbunden mit lösungsorientiertem und verbindlichem Auftreten Kenntnisse gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen im Zuständigkeitsbereich Zusatzqualifikation im (sonder-)pädagogischen Bereich von Vorteil Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Helfer - Elektro (m/w/d) AUCH ALS QUEREINSTEIGER MÖGLICH! Unser Großkunde aus Bergisch Gladbach ist ein internationales Unternehmen für die Steuerung von Aufzügen und sucht dringend personelle Unterstützung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung einen Mechatroniker (m/w/d) in Vollzeit >> Die Vergütung erfolgt nach Branchenzuschlagstarif Metall & Elektro DIES SIND IHRE AUFGABEN: Montage mechanischer, elektrischer und elektronischer BaugruppenVerdrahten von Schaltschränken, Antennen, Sensoren und AktorenVerdrahten und Löten von Kabeln und SteckverbindungenInstallation von Pneumatik- und HydraulikkomponentenAufbau und Anschluss von Steuerungs- und AutomatisierungstechnikInbetriebnahme von Anlagen und Durchführung von FunktionsprüfungenErstellen von Mess- und PrüfprotokollenAnpassen von Schaltplänen oder technischen Unterlagen (Rotstiftänderungen)Unterstützung beim Optimieren von Anlagen und ArbeitsabläufenZusammenarbeit mit Konstruktion, Elektrik und Mechanik DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbarSie haben sehr gute DeutschkenntnisseSie arbeiten gerne im Team und haben eine gute KommunikationsfähigkeitSie sind zuverlässig und arbeiten zielorientiert und strukturiert WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl.
Mit rund 50 Standorten in Deutschland und Europa zählt expertum zu den Marktführern und ist spezialisiert auf die Branchen Metall, Elektro, Pharma, Luftfahrt und Logistik. Für ein renommiertes mittelständisches Unternehmen im Sondermaschinenbau am Standort Bochum suchen wir einen Mechatroniker (m/w/d).
Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Elektro- oder Mechatronik-Techniker bzw. Industriemeister Elektrotechnik oder eine gleichwertige Qualifikation Mehrjährige Industrieerfahrung in der Instandhaltung (Maschinen, Anlagen, Produktionsbereiche) Know-how im Bereich Energiemanagement nach DIN EN ISO 50001 Kenntnisse im Umgang mit CNC-Werkzeugmaschinen und SPS-Steuerungen von Vorteil Präzise, verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Fähigkeit, technische Entscheidungen fundiert zu treffen Engagiertes Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit im Team Klingt gut für Sie?
Benefits: Attraktive Einstiegsvergütung mit Branchentarifzuschlägen für Elektro & Metall bis 25,02€ pro Stunde Außertarifliche Schichtzuschläge Sozialleistungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Für Ihre sichere Planung: unbefristete Anstellung in Vollzeit direkt zum Einstieg Sehr gute Übernahmechancen - eine Karriere mit Perspektive!
Dann bewirb dich jetzt und starte als Elektroniker für Instandhaltung (m/w/d) durch! Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 10.03.2026 Branche: Elektro Tätigkeitsbereich: Elektroniker - Betriebstechnik (m/w/d) Einsatzort: Offenburg Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 101823A47944
Aufgaben Teamleitung: Fachliche und disziplinarische Führung des Teams in der Elektro-Fertigung (Schaltschrankbau und Montage) Einsatzplanung: Verantwortung für die effiziente Einsatzplanung unserer Elektro-Monteure in der Werkstatt und auf Baustellen Koordination: Durchführung der Absprache von Montage-Einsätzen mit unseren Kunden sowie ggf. extern beteiligten Firmen und Gewerken Projektmanagement: Eigenständige Projektleitung der Elektro-Fertigungs- & Montage-Projekte Qualitätsmanagement: Sicherstellung und Überwachung des Qualitätsmanagements der ausgeführten Elektroarbeiten Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker oder Meister (Elektrotechnik) oder gleich/höherwertigerer Studiums-Abschluss Alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrobereich mit mehrjähriger Erfahrung in der Team- und/oder Projektleitung Erfahrung im Schaltschrankbau Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur Kommunikation mit internationalen Partnern oder Kunden Praktische Erfahrung mit Industrieanlagen oder vergleichbaren komplexen technischen Umfeldern Führerschein Kl.
Sinamics S120 Ganzheitliche Projektbetreuung von der technischen Ausarbeitung bis zur Endabnahme Koordination und Zusammenarbeit mit externen Engineering-Partnern Technischer Ansprechpartner für Kunden, inklusive Beratung und Problemlösung Durchführung von Inbetriebnahmen bei nationalen und internationalen Kunden Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektro-/Automatisierungstechnik Erfahrung im Sondermaschinenbau, Sicherer Umgang mit Siemens S7 Grundkenntnisse der Antriebstechnik / Regelungstechnik Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Hohe Reisebereitschaft, auch international Englisch in Wort und Schrift Flexible Arbeitszeiten HomeOffice-Möglichkeit Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten TV IG Metall Gehaltsinformationen TV IG Metall EG 10 - 12 Ihr Kontakt Ansprechpartner Sonja Broers Referenznummer 858139/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sonja.broers@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ganzheitliche technische Projektleitung aller TGA-Gewerke (HKLS & Elektro) in Neubau- und Bestandsprojekten des Wohnungsbaus Abstimmung wohnungsbauspezifischer Anforderungen (z.?B. Steigzonenplanung, Wohnungsstationen, Brand- und Schallschutz, Lüftungskonzepte) Steuerung und Koordination von Fachplanern, Bauleitern und Nachunternehmern mit Schwerpunkt serieller Wohnungsbau- und Mehrfamilienhaus-Strukturen Sicherstellung von Kosten-, Termin- und Qualitätszielen unter Berücksichtigung wohnungswirtschaftlicher Standards, Förderprogramme und Nachhaltigkeitsvorgaben Regelmäßige Baustellenbegehungen, technische Abnahmen und kontinuierliche Optimierung der Gebäudetechnik im Hinblick auf Energieeffizienz, Betriebskosten und Mieterkomfort Abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder Elektrotechnik Mehrjährige Erfahrung in der TGA-Projektleitung, idealerweise in Wohnungsneubauten, Mehrfamilienhäusern oder Quartiersprojekten Sicherer Umgang mit wohnungsbaurelevanten Normen und Vorgaben (z.?
Elektro-Hero gesucht! Hey du, Lust auf einen Job mit Spannung? Dann check mal, was wir am Start haben! Bei uns geht’s ab wie Schmitz‘ Katze – und das im Elektro-Biz!
Benefits: Attraktive Einstiegsvergütung mit Branchentarifzuschlägen für Elektro & Metall bis 25,02€ pro Stunde Außertarifliche Schichtzuschläge Sozialleistungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Für Ihre sichere Planung: unbefristete Anstellung in Vollzeit direkt zum Einstieg Sehr gute Übernahmechancen - eine Karriere mit Perspektive!
Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der folgenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung. Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 12.03.2026 Branche: Elektro Tätigkeitsbereich: Elektroniker (m/w/d) Einsatzort: Warstein Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 101813A41946
Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung. Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 10.03.2026 Branche: Elektro Tätigkeitsbereich: Elektroniker - Betriebstechnik (m/w/d) Einsatzort: Düsseldorf Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 101823A47492
“ (Bewertung / Mai 2023) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Elektroniker (m/w/d) in Langenfeld und Umgebung! Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 11.03.2026 Branche: Elektro Tätigkeitsbereich: Elektroniker (m/w/d) Einsatzort: Langenfeld Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 101813A34068
DARAUF HABEN SIE LUST Vollumfängliche Planung und Steuerung von Projekten im Bereich Elektro-BaustelleneinrichtungÜberwachung und Einhaltung aller Genehmigungsvorschriften Übernahme von Antragstellung von berhördlichen VorgängenVerantwortung für das Nachtragsmanagement sowie den Verkauf von ZusatzleistungenZusammenarbeit mit Vertriebsteam hinsichtlich Nachträgen und ZusatzleistungenBeratung der Bauleiter in rechtlichen und baubetrieblichen Fragestellungen DAS WÜNSCHEN WIR UNS Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrobereich sowie eine Weiterbildung mit Meisterqualifikation oder/und Techniker-/Bachelorabschluss ist ein MussWünschenswert sind Berufserfahrung in den Bereichen Bauleitung, Projektsteuerung oder Arbeitsvorbereitung Planungs- und BeratungskompetenzHohes Maß an Einsatzbereitschaft, Organisations- und Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative sowie VerantwortungsbewusstseinVerhandlungssichere DeutschkenntnisseFührerschein der Klasse 3/B DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN Einzigartige Unternehmenskultur in einem stabilen Konzernumfeld: Basierend auf den Werten von Ferdinand Graf von Zeppelin handeln wir als Stiftungsunternehmen zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig.Mit Zeppelin wachsen: Wir bieten Ihnen einen großen Gestaltungsfreiraum sowie umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten und ein vielseitiges Weiterbildungsangebot.Attraktives Vergütungsmodell inkl. jährlicher Gewinnbeteiligung: Mit einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge stocken wir Ihre Rente auf.
Wir bieten Ihnen ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten, innovativen und jungen Team. Tätigkeiten Entwicklung von Konzepten in der Elektro- und AutomatisierungstechnikErstellung der SPS-Software zur Steuerung und Regelung der AnlagenAnwendung von Frequenzumrichtern und ServoantriebenErarbeitung von Problemlösungen anhand der kundenspezifischen AnforderungenZusammenarbeit mit internen ExpertenFallweise Inbetriebnahme der SPS-Software beim Kunden vor Ort (international) Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder ÄhnlichemErste Berufserfahrung von VorteilKommunikative und teamfähige PersönlichkeitGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftReisebereitschaft Benefits Attraktives Entgelt.
“ (Bewertung / Mai 2023) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Elektroniker (m/w/d) in Langenfeld und Umgebung! Auf einen Blick Ausgeschrieben seit: 11.03.2026 Branche: Elektro Tätigkeitsbereich: Elektroniker (m/w/d) Einsatzort: Langenfeld Bewerbung: Ohne Anschreiben Referenz-Nr.: 101813A34068
Das ist die Aufgabe Verantwortung für das technische Gebäudemanagement im laufenden Betrieb sowie Weiterentwicklung der technischen Infrastruktur an mehreren Standorten Technische Betriebsthemen im Standortmanagement (Brandschutztechnik, Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Gebäudeautomation etc.) inkl. strategischer Kostenplanung und ‑verfolgung Sicherstellung eines rechtskonformen Anlagen- und Gebäudebetriebs unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, technischer Regelwerke und behördlicher Auflagen Monitoring und Analyse von Energieverbräuchen sowie Steuern von Modernisierungs- und Sanierungsmaßnahmen Beauftragung, Koordination und Steuerung von Fremdfirmen sowie von Dienstleistungsverträgen Analyse von Störungen und Entwicklung wirtschaftlicher Instandhaltungsstrategien zur Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit Mitarbeit in standortbezogenen und standortübergreifenden Projekten, Übernahme neuer oder umgebauter Gebäude und Anlagen in den Betrieb sowie Teilnahme an einer Ruf- und Einsatzbereitschaft im Wechsel mit dem Team Das wünschen wir uns Abgeschlossenes technisches Studium, z. B. im Bereich Elektro‑, Gebäude‑ oder Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Erste Erfahrungen in der Planung oder im Betrieb von Anlagen‑ oder Gebäudetechnik sind von Vorteil Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie ein professioneller Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern Offene, service‑ und lösungsorientierte Kommunikation Gute EDV‑Kenntnisse, insbesondere in MS Office; Kenntnisse in SAP und CAFM‑Systemen sind von Vorteil
Wir suchen aktuell: Elektriker als Haus- und Servicetechniker Elektro (m/w/d) in München Arbeitsort: München Ihre Aufgaben Sicherstellen des reibungsfreien Zustandes in allen Bereichen der Haustechnik, regelmäßige Wartung und Instandhaltung sowie Umsetzung von Kleinaufträgen Führen der notwendigen Dokumentationspflichten intern wie extern, wie zum Beispiel Störungs-und Wartungsprotokollen sowie ein generelles Berichtswesen rund um den Betrieb, sowie auch einem elektronischen Auftrags System entsprechend nachzukommen Überprüfung der Nachunternehmerleistung und gewährleisten die Einhaltung von Qualitätsstandards im Objekt Bereitschaft zu Not und Rufbereitschaftsdienst Erster Ansprechpartner für Kunden und Objektleiter Ihr Profil Ausbildung als Elektroniker (m/w/d)/ Elektroinstallateur/ Elektriker für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation Deutschkenntnisse min. in Level B2 und PKW Führerschein zwingend erforderlich Kenntnisse und Erfahrungen in der Instandhaltung und Montage von Anlagen und Einrichtungen sowie die Abwicklung von Zusatzaufgaben Kenntnisse im Bereich der Gebäudeleittechnik oder Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik, Fördertechnik sowie TGA übergreifende Kenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend.
Ihr Profil Du bringst diese Voraussetzungen mit, dann wäre das TOP Du hast eine Ausbildung in der Gebäudetechnik (Elektro oder SHK) mit umfangreichen Objekterfahrung, dann wäre das TOP Du hast vielleicht sogar einen Abschluss als staatl gepr Techniker, Meister oder Fachwirt – gerne auch Nachwuchskräfte -dann wäre das TOP Du hast bereits erste Personalverantwortung, dann wäre das TOP Du bist eine Person, die gerne Verantwortung übernehmen möchte, dann wäre das TOP Wir bieten Eine zukunftssichere, unbefristete Tätigkeit in einem hochprofessionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen wechselnden Aufgaben Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Ihr Profil Du bringst diese Voraussetzungen mit, dann wäre das TOP Du hast eine Ausbildung in der Gebäudetechnik (Elektro oder SHK) mit umfangreichen Objekterfahrung, dann wäre das TOP Du hast vielleicht sogar einen Abschluss als staatl gepr Techniker, Meister oder Fachwirt – gerne auch Nachwuchskräfte -dann wäre das TOP Du hast bereits erste Personalverantwortung, dann wäre das TOP Du bist eine Person, die gerne Verantwortung übernehmen möchte, dann wäre das TOP Wir bieten Eine zukunftssichere, unbefristete Tätigkeit in einem hochprofessionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen wechselnden Aufgaben Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Entwicklung von neuen Maschinentypen und Übernahme deren Betreuung im TeamWeiterentwicklung des modularen, etablierten StandardframeworksGestaltung von funktionalen Konzepten - flexibel und zukunftsorientiertKoordinierung der Umsetzung der Anforderungen in der EntwicklungsphaseEnge Abstimmung mit Kollegen und anderen AbteilungenErstellung der KonfigurationsgrundlageAnalyse von Fehlern und deren Behebung in bestehenden MaschinenprogrammenDokumentation gemäß den GAMP-RichtlinienGelegentliche Dienstreisen zu unseren KundenSchulung der Anwender weltweit und Support Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektro-, Steuerungs-, Regelungs- oder Automatisierungstechnik oder vergleichbare AusbildungKenntnisse der Programmierung im strukturierten Text (IEC 61131-3)PLC-Kenntnisse (vorzugsweise B&R)Erfahrung in der Entwicklung von AutomatisierungssoftwareErfahrung mit JIRA, Subversion und Automation Studio wünschenswertSelbstständige, verantwortungsbewusste und kollegiale ArbeitsweiseGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftObjektorientiertes und modulares VerständnisWeltweite Reisebereitschaft (ca. 10%) Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenEine unbefristete AnstellungEngagiertes, innovatives, freundliches TeamFlexible ArbeitszeitenHohes Maß an EigenverantwortungHomeoffice-Möglichkeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Fabian Brink Referenznummer 857970/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)911-21648231 E-Mail: fabian.brink@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden