im Officemanagement. Die Stelle ist in Vollzeit und gerne schnellstmöglich zu besetzen. Bei unserem Kunden erwartet Sie außerdem: Eine attraktive Vergütung nach Vorgaben der IG Metall Elektro-Branche
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HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Das Unternehmen ist in der Elektro- und Energietechnik, mit Hauptsitz in Berlin, tätig. Das Portfolio umfasst die Energieerzeugung, die Energieübertragung und Industrielösungen sowohl im Bereich
ist in der Elektro- und Energietechnik, mit Hauptsitz in Berlin, tätig. Das Portfolio umfasst die Energieerzeugung, die Energieübertragung und Industrielösungen, sowohl im Bereich der konventionellen
oder Zerspanungsmechaniker notwendig und idealerweise auch Kenntnisse in der Programmierung3-Schichtbereitschaft HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Das Unternehmen ist in der Elektro- und Energietechnik, mit Hauptsitz Berlin, tätig
durch ein hohes Maß an Qualität aus2-Schichtbereitschaft HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Das Unternehmen ist in der Elektro- und Energietechnik, mit Hauptsitz in Berlin, tätig. Das Portfolio umfasst die Energieerzeugung
Installation von Elektro- und Wasseranschlüssen Gewährleistung höchster Qualitätsstandards in der Montage Kundenservice und Erläuterung der Bedienung der installierten Geräte Das bringen Sie mit: Abschlossene
- und Elektro NRW (30 Tage Urlaub, 35 Stundenwoche, Urlaubsgeld und tarifliche Sonderzahlungen) Attraktives Altersvorsorgemodell Konzernweite Weiterbildungsmöglichkeiten thyssenkrupp interne Gesundheitsaktionen
oder Chinesisch ist von Vorteil.Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem: Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektro NRW (30
, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem: Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektro NRW Attraktives Altersvorsorgemodell Gruppenweite
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- und Elektro NRW (30 Tage Urlaub, 35 Stundenwoche, Urlaubsgeld und tarifliche Sonderzahlungen) Attraktives Altersvorsorgemodell Flexibles Arbeitszeitmodell und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten Konzernweite
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gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektro NRW (30 Tage Urlaub, 35 Stundenwoche, Urlaubsgeld und tarifliche Sonderzahlungen) Attraktives Altersvorsorgemodell Konzernweite Weiterbildungsmöglichkeiten